본문 바로가기
반응형

전체 글934

의료비 외 놓치기 쉬운 공제 항목 (2026년 최신 기준) 의료비 외 놓치기 쉬운 공제 항목 (2026년 최신 기준)의료비 공제만 챙기고 연말정산을 끝내는 경우,실제로는 환급받을 수 있었던 세금을 그대로 포기하는 경우가 많습니다.2026년 기준으로도 여전히 많은 직장인·개인사업자가 놓치는👉 실효성 높은 공제 항목들을 정리합니다. 의료비 환급 받는법 총정리 (+2026 지급일 최신정보) 1️⃣ 신용카드 공제만 챙기고 놓치는 항목들✔ 체크카드·현금영수증 공제공제율:신용카드 15%체크카드·현금영수증 30%총급여의 25% 초과 사용분부터 공제📌 연말에 일부러 체크카드·현금영수증 비중을 늘리는 이유가 여기에 있습니다.✔ 전통시장·대중교통 추가 공제전통시장·대중교통 사용분:공제율 40%기본 한도 외 추가 공제 한도 적용👉 같은 소비라도 어디에 쓰느냐에 따라 환급 차이.. 2026. 2. 7.
삼성전자 2026년 배당금, 얼마나 받을 수 있을까? 삼성전자 2026년 배당금, 얼마나 받을 수 있을까?삼성전자는 대형 우량주 + 안정적 배당의 대표 종목입니다.2026년 배당금은 기본적으로 연간 배당금 + 특별배당 여부에 따라 달라집니다.1️⃣ 2026년 삼성전자 배당금 기준2025년 기준 배당금: 주당 약 566원배당수익률: 약 0.5~1% 수준배당 정책:정기 배당 연 1~2회실적 기반 특별배당 가능📌 2026년 배당금은 2025년 실적 + 이사회 결정에 따라 최종 확정됩니다. 삼성전자 배당금 3분기·4분기 일정 총정리, 매수·매도 타이밍은 언제일까 2️⃣ 배당금 수령 예시예시 1: 100주 보유 시 주당 배당금 566원 × 100주 = 56,600원 예시 2: 500주 보유 시 주당 배당금 566원 × 500주 = 283,000원 ✔ 배당금은 보통.. 2026. 2. 7.
삼성전자 주식 완벽 정리｜2026년 주가 전망·목표가·배당금 총정리 삼성전자 주식 완벽 정리｜2026년 주가 전망·목표가·배당금 총정리삼성전자 주식은 2026년을 앞두고 다시 한 번 방향성을 고민하는 투자자가 가장 많이 찾는 종목입니다. 삼성전자 주가 전망, 2026년 목표가, 배당금 흐름을 기준으로 지금 보유·매수·관망 중 어떤 선택이 합리적인지 판단할 수 있도록 핵심만 정리합니다.삼성전자 주가 전망이 중요한 이유국내 대표 코스피 대형주반도체 업황 사이클의 바로미터장기 투자자·연금·배당 투자자 비중 높음👉 삼성전자 주가는 단기 이슈보다 산업 흐름과 실적 회복 속도가 핵심입니다. 삼성전자 배당금 3분기·4분기 일정 총정리, 매수·매도 타이밍은 언제일까 2026년 삼성전자 주가를 좌우하는 핵심 변수① 반도체 업황 회복 속도메모리 반도체는 명확한 사이클 산업2024~202.. 2026. 2. 7.
삼성전자 vs SK하이닉스｜2026년 투자 관점 비교 삼성전자 vs SK하이닉스｜2026년 투자 관점 비교반도체 업종의 대표 대형주인 삼성전자와 SK하이닉스는 공통점이 많지만, 투자 전략에 따라 선택이 달라집니다.핵심 비교 요소: 실적 안정성, 배당, 성장성, 리스크1️⃣ 주가와 목표가 비교 (2026년 기준)항목삼성전자SK하이닉스현재 주가 (2026 기준)약 150,000~160,000원약 100,000~110,000원목표주가15만~18만 원 (낙관 20만 이상)11만~13만 원 (낙관 15만 이상)주가 변동성삼성전자 삼성전자 > SK하이닉스PER (2026 추정)약 10~12배약 8~10배배당연간 약 566원연간 약 1,000원 (배당수익률 1%대)📌 해석:삼성전자: 안정적, 중장기 보유용, 변동성 낮음SK하이닉스: 단기 실적 상승 시 더 큰 수익 가.. 2026. 2. 6.
복지포인트 실물카드 사용방법과 복지몰 포인트차감신청 완벽정리 복지포인트 실물카드 사용방법과 복지몰 포인트차감신청 방법복지포인트 실물카드, 복지몰 포인트차감신청은 많은 직장인이 가지고 있으면서도 제대로 쓰지 못해 소멸되는 대표적인 복지 혜택입니다.이 글에서는 “카드는 있는데 어디서 쓰는지 모르겠다”, “복지몰 결제는 왜 안 되는지 모르겠다”는 문제를 실제 사용 기준으로 해결해드립니다.복지포인트란? (기본 개념 정리)복지포인트는👉 회사·공공기관·지자체가 근로자에게 지급하는 선택형 복지 혜택 포인트입니다.현금 ❌세금 없는 복지성 포인트사용 기한 지나면 소멸 (이월 불가한 경우 많음)복지포인트 실물카드 사용방법실물카드란?복지포인트를 체크카드·전용카드 형태로 발급해👉 일반 오프라인 가맹점에서 결제할 수 있도록 만든 카드입니다.1️⃣ 실물카드 사용 가능 조건아래 조건을 .. 2026. 2. 6.
청년 노동자 지원사업(청년 복지포인트), 지금 꼭 확인해야 하는 이유 청년 노동자 지원사업(청년 복지포인트), 지금 꼭 확인해야 하는 이유청년 노동자 지원사업, 청년 복지포인트는 중소기업·비정규직·청년 근로자의 실질 소득을 보완하기 위해 마련된 대표적인 청년 복지 제도입니다.하지만 “나는 해당 안 될 것 같아서”, “신청 방법이 어려워 보여서” 놓치는 경우가 많습니다.이 글에서는 누가 받을 수 있는지, 얼마를 어떻게 받는지, 실제로 어디에 쓸 수 있는지를 기준으로 정리합니다.청년 노동자 지원사업이란?청년 노동자 지원사업(청년 복지포인트)은👉 일정 조건을 충족한 청년 근로자에게 복지포인트를 지급해👉 생활비·자기계발·문화비 부담을 줄여주는 제도입니다.현금 ❌복지포인트 형태로 지급지정된 복지몰·사용처에서만 사용 가능⚠️ 본 사업은 지자체 주관 사업으로, 지역별로 세부 기준이.. 2026. 2. 6.

티스토리툴바